Oikeutettu etu on yleisin käsittelyperuste yritysten kameravalvonnassa, mutta sen soveltaminen edellyttää dokumentoitua tasapainotestiä. Tässä vastataan yleisimpiin kysymyksiin.
Oikeutettu etu käytännössä
Oikeutettu etu ei ole automaattinen “oikotie” – se edellyttää aina arviointia siitä, onko käsittely oikeassa suhteessa tavoitteeseen nähden. Dokumentoitu tasapainotesti on osoitusvelvollisuuden täyttämisen väline.
Lisäkysymyksiä:
- Voivatko alihankkijat vedota samaan oikeutettuun etuun?
- Miten oikeutettu etu eroaa julkisen tehtävän suorittamisesta?
- Voidaanko oikeutettua etua käyttää perusteena kasvojentunnistukselle?
Huomio: Kasvojentunnistus julkisessa tilassa ei yleensä täytä oikeutetun edun vaatimuksia, koska puuttuminen yksityisyyteen on niin merkittävä (AI Act korkean riskin järjestelmä).
